Corporate Culture
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企業精神：持續創新 追求卓越
創業和發展歷程就是不斷創新，持續創新，追求卓越，不斷超越的歷史。鑫藍城相信創新是企業持續發展的不竭動力和源泉，沒有創新就沒有發展，就沒有出路。在追趕的過程中，我們推陳出新、自我超越，開拓創新，追求卓越，沒有這種精神，公司就只能原地徘徊，目標就只能可望而不可及。
企業愿景：同舟共濟 共創未來
員工是一同取得事業輝煌的伙伴，成功是企業和個人共贏的目標。公司在清潔領域之所以成功，是因為我們堅持以人為本的思想，注重挖掘和發揮人的積極因素，堅信員工是企業的主人，是企業寶貴的財富，值得信賴的力量；堅持所有員工充分分享公司發展的成果，培養員工的主人翁意識。公司與員工均為舵手，齊心協力邁向成功的彼岸；同舟共濟，共創鑫藍城的輝煌前景。
創新的原則
注重創新原則，應體現在提供超越客戶期望的服務、完善企業的經營，開拓企業的業務，創造企業的競爭優勢及成就事業的各個方面；為了可以持續發展，我們長期保持著在創新上投資的傳統。在未來的幾年內我們將繼續加大在人才隊伍等方面的投入，為廣大客戶提供好的產品和優質的服務。
人才是第一生產力的原則
堅持以人為本的思想，注重挖掘和發揮人的積極因素。努力創建學習型企業，通過加大培訓和教育投入，實行嚴格的淘汰機制，來培養高素質職業化管理隊伍和綜合素質過硬的員工隊伍，以人才優勢促發展；員工職位是根據責任的不同而設置。鑫藍城是人才施展才華的舞臺，鼓勵員工提出建設性的建議，并對采納的建議給予獎勵。員工充分分享公司發展的成果，持續地、循序漸進地提高員工的收入待遇。公司的發展將為有能力的、愿做事的人提供更廣闊的個人發展空間。
